Partage de l’analyse des « Événements à Haut Potentiel » (HPE)
| Boucle d’amélioration continue | Afin d’assurer la boucle d’amélioration continue, et d’entretenir la conscience du risque, les Événements à Haut Potentiel (HPE) sont collectés, analysés et partagés à l’échelle du Groupe. Près de 70 % de ces HPE sont des presque accidents ou des situations dangereuses. Un accent particulier est mis sur ceux qui sont liés aux 10 règles vitales du Groupe. |
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| Intéressement 2021 | En 2021, le critère sécurité de l’accord d’intéressement d’EDF a porté sur la réduction du nombre de blessés liés aux HPE et le développement des analyses de ces événements. |
Audits santé sécurité
| Visites de chantier | Des audits sont menés chaque année dans l’ensemble du Groupe, notamment sous la forme de visites de chantiers. Ces visites font l'objet d’un compte rendu de visite de chantier partagé avec les équipes auditées. |
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Voir aussi la section 3.9.1 « Le référentiel du Groupe relatif aux engagements et d’exigences du Groupe en matière d’environnement, de droits humains et de santé-sécurité »
3.3.1.3.3 Accidents du travail
EDF est engagé pour l’amélioration de la santé physique et psychologique de ses salariés et de ses sous-traitants. La priorité absolue est de les protéger et, en premier lieu, d’éradiquer les accidents graves et mortels.
Éradiquer les accidents graves et les accidents mortels
Quatre accidents mortels directement liés à l’activité professionnelle se sont produits en 2021. Ces quatre drames ont touché des salariés prestataires.
| Exigence collective | Dans la continuité des démarches menées dans le Groupe en vue d’éradiquer les accidents graves et mortels, la nouvelle politique ambitionne de développer une exigence collective de sécurité portée par les salariés du Groupe et les salariés des sous-traitants. |
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| Dynamique de progrès avec les prestataires | La politique actualisée renforce la dynamique de progrès avec nos prestataires. Quatre fiches actions ou « atouts » ont été élaborées dans ce sens. |
Diminuer les accidents du travail
Afin de disposer de données comparables entre les entités du Groupe et de mesurer l'accidentologie directement liée à la réalisation des activités, le groupe EDF retient l'indicateur LTIR (Lost Time Injury Rate) correspondant au calcul du taux de fréquence selon les standards anglo-saxons.
L’indicateur-clé de performance du Groupe : LTIR global
Portés par la politique santé sécurité, les objectifs à fin 2023 sont de 1,4 pour les salariés du Groupe et de 1,8 pour le global salariés et prestataires. Pour la méthodologie de cet indicateur, se reporter à la section 3.6 « Méthodologie ». Les résultats de 2021 sont en légère amélioration par rapport à 2019. L'année 2020 est particulière, car les effets de la crise sanitaire avaient conduit à une forte réduction de l’accidentologie, notamment de plain-pied, diminuant mécaniquement les résultats LTIR.
LTIR Global
Ce graphique nous montre LTIR Global
2019 : 2,4
2020 : 1,9
2021 : 2,1
Objectif 2023 : < 1,8
Précisions sur les accidents du travail et les maladies professionnelles (1)
| 2019 | 2020 | 2021 | |
|---|---|---|---|
| Salariés | |||
| LTIR salariés du Groupe | LTIR salariés du Groupe 2019 1,8 |
LTIR salariés du Groupe 2020 1,4 |
LTIR salariés du Groupe 2021 1,7 |
| Accidents du travail salariés (avec arrêt d’un jour ou plus) | Accidents du travail salariés (avec arrêt d’un jour ou plus) 2019 433 |
Accidents du travail salariés (avec arrêt d’un jour ou plus) 2020 351 |
Accidents du travail salariés (avec arrêt d’un jour ou plus) 2021 432 |
| Taux de gravité | Taux de gravité 2019 0,14 |
Taux de gravité 2020 0,13 |
Taux de gravité 2021 0,16 |
| Maladies professionnelles | Maladies professionnelles 2019 63 |
Maladies professionnelles 2020 41 |
Maladies professionnelles 2021 40 |
| Prestataires | |||
| LTIR prestataires | LTIR prestataires 2019 3,4 |
LTIR prestataires 2020 2,6 |
LTIR prestataires 2021 2,6 |
| Accidents du travail prestataires (avec arrêt d’un jour ou plus) | Accidents du travail prestataires (avec arrêt d’un jour ou plus) 2019 635 |
Accidents du travail prestataires (avec arrêt d’un jour ou plus) 2020 483 |
Accidents du travail prestataires (avec arrêt d’un jour ou plus) 2021 513 |
En ce qui concerne les maladies professionnelles, la baisse observée depuis quelques années s’explique par la réduction des déclarations de pathologies liées à l’amiante, confirmant l’effet des mesures de prévention et de protection mises en place.
(1) Pour la méthodologie associée à ces indicateurs, voir section 3.6 « Méthodologie ».